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  1. 已有12345678人在此學習先進典型事跡

    江蘇悅達集團有限公司黨委先進事跡材料

    全國先進基層黨組織(2011年)

    主要事跡

    江蘇悅達集團有限公司黨委先進事跡

      江蘇悅達集團有限公司黨委下設7個基層黨委、4個黨總支、16個直屬黨支部,現有黨員2278名。

      江蘇悅達集團有限公司是全國重點國有企業,目前在國內外擁有2家上市公司,30多家分、子公司,400多億元總資產,位列中國企業500強,江蘇重點規模企業前10強。近年來,集團黨委緊緊圍繞發展主題,積極探索創新國有企業黨建工作新路子,注重發揮黨建優勢,促進企業持續健康發展。

      創新黨建工作,引領企業跨越發展

      集團黨委堅持把服務企業愿景和經營戰略,作為黨建工作的著力點和落腳點,健全和完善企業黨建與企業發展共贏機制。一是建立重大事項黨政集體決策機制。集團黨委與公司董事會、經營管理層密切溝通,參與集團發展目標、轉型升級、重點項目推進等重大事項決策,并事先廣泛征求黨員職工意見,進一步提高決策科學性。二是不斷創新黨建活動載體。堅持黨委中心組學習制度,積極查找制約集團發展的問題,增強“創新創業、進位爭先”的內在動力。扎實推進創先爭優活動,開展創建“黨員干部示范聯系點”、“黨員先鋒崗”、“黨員示范崗”和“青年突擊隊”、“青年文明號”等活動,讓黨旗飄揚在工地、飄揚在廠區、飄揚在基層。在集團黨委和全體黨員干部職工共同努力下,公司呈現蓬勃發展強勁勢頭,2010年實現營業收入623.31億元,同比增長38.33%;利稅總額111.02億元,同比增長70.6%;凈利潤47.76億元,同比增長102.3%,主要經濟指標均創歷史最好水平,有力推動了悅達“二次創業”進程。

      注重隊伍建設,推動企業健康發展

      通過開展創“四好”領導班子、爭創“四強四優”等活動,不斷提高領導班子領導發展能力、開拓創新能力、把握大局能力、團結協作能力,努力打造一支適應悅達跨越發展要求的優秀團隊。一是不斷深化人事改革。扎實推進管理創新,集團與股份公司總部工作人員實行雙向選擇、競聘上崗,讓一批優秀年輕干部走上中層管理崗位。目前,總部中層干部中本科以上學歷的占74%,中高級以上職稱的占69%,集團各單位領導班子成員中大專以上學歷的比例較5年前提高了26.4%,平均年齡下降了4歲,干部隊伍結構進一步優化。強化集團總部戰略投資、財務審計、人力資源、公共資源中心功能,建立“管理覆蓋、職責明確、運行有序、信息暢通、決策科學、執行有力、效率提高、薪酬合理”的管理運行機制。二是積極推進人才強企戰略。出臺《關于進一步加強人才工作的實施意見》,加大人才引進培養力度,2010年共引進各類專業人才332名。面向社會公開招聘,選拔錄用26名年輕同志進入總部管理崗位,為集團可持續發展儲備了人才。有序開展崗位技能培訓,提高人才隊伍整體素質,年人均培訓學習達到24學時以上。三是健全激勵約束機制。全面推行企業主要負責人年薪制,集團黨委對照年度目標責任書進行考核兌現,充分調動經營管理者的積極性。

      弘揚悅達文化,實現企業和諧發展

      集團黨委大力弘揚以“心悅至上,誠達天下”為核心的悅達文化、經營理念和核心價值觀,用悅達精神感染人、激勵人,為集團發展提供源源活力和不竭動力。一是加強企業文化建設。努力將黨組織的思想政治工作與弘揚企業文化結合起來,開展內容豐富、形式多樣的企業文化活動,活躍職工文化生活,提高思想政治工作的針對性和實效性,增強黨組織凝聚力和向心力。悅達藝術團專程赴陜西,舉行“秦川風,悅達情”大型文藝慰問演出,先后演出5場次,在陜西各界引起良好反響。二是切實維護職工權益。深入開展黨務廠務公開,支持工會等群團組織開展工作發揮作用,建立健全民主管理長效機制,保障黨員群眾知情權、監督權。督促各下屬企業依法規范勞動合同關系,按時足額繳納職工社會保險和各種應繳費用。堅持教育與管理相結合、解決思想問題和解決實際問題相結合,著力解決黨員群眾關心的熱點和難點問題,促進企業和諧。開展幫扶助困活動,主要領導每年都要帶隊深入基層、訪貧問苦,為困難職工送去企業和黨組織的溫暖。三是切實履行社會責任。集團黨委始終牢記黨的宗旨,在引領企業快速發展的同時,主動承擔社會責任,努力回報社會。集團上繳的稅金超過市直財政收入的50%,直接解決3萬多人就業問題,間接提供就業崗位10萬多個,2010年上繳稅收近60億元,新增職工2300人,為增加地方財政收入、擴大就業作出了突出貢獻。集團黨委先后組織捐資2000多萬元設立悅達希望小學、悅達“春蕾班”和悅達中學,讓貧困地區失學兒童重返校園。四川汶川特大地震發生后,悅達集團除捐贈現金285萬余元、組織黨員繳納“特殊黨費”15.9萬元外,還向陜西省政府捐贈了價值2600萬元的救災物資,幫助災區渡過難關。2010年,向青海玉樹地震災區捐款600萬元,組織黨員捐款12.5萬元。2008年12月,集團榮獲國家民政部頒發的2008年度“中華慈善獎”,被評為“最具愛心企業”。

      2003年7月被評為鹽城市先進企業黨組織,2004年6月被評為江蘇省先進基層黨組織,2007年7月被評為鹽城市五好企業黨組織,2010年7月被評為鹽城市先進基層黨組織。

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